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對縣十九屆人大二次會議第19號建議的答復函

類別:A

                                           簽發人:張春

                                   城人社函〔2023〕25號

對縣十九屆人大二次會議

19建議的答復函

曹仲榮代表:

您提出的《關于進一步加大企業專業技術工種培訓,促進社會就業推動經濟高質量發展的建議》(第19號)收悉。現答復如下:

首先,感謝您對我縣企業專業技術工種培訓的關心。近年來,我從技能培訓供、需兩端發力,加快構建以市場需求為導向、終身學習為核心的技能培訓體系,全面提升勞動者就業創業能力,提高就業質量、增加收入解決企業用工難技能人才留工難,推動更多勞動者走技能就業、技能成才、技能致富之路,并取得了積極成效。三年全面落實政府補貼性職業技能培訓1.12萬人,落實各項培訓補貼1768萬元。其中圍繞就業重點群體開展電工、焊工、電子商務師、家政服務員等專業的就業技能培訓5881人,培訓后就業率達到40%以上;圍繞有創業意愿的勞動者開展創業培訓988人,提升了其創業能力;圍繞企業職工,對81家企業4373人進行崗位技能培訓,有效促進了企業技能人才的需求。

下一步,我們將深入學習貫徹省市職業技能培訓文件精神,大開展職業技能培訓工作,堅持系統謀劃,堅持精準施策,提高培訓質量,讓廣大勞動者通過參加培訓實現更高質量就業,具體做好以下幾個方面工作

一是強化職業培訓政策落實。圍繞省市出臺穩就業保就業職業培訓政策,創新工作機制。切實承擔起主體責任,召開專題例會研判形勢、部署工作,全面下沉基層、深入一線,上門送政策、送服務,實行“點對點”、“對一”精準對接企業搞宣傳,摸排技術工種需求,“面對面”協助企業做好職業技能培訓工作。   

二是突出抓好重點環節。就業前,實施以農村轉移勞動者、未就業高校畢業生、城鎮登記失業人員就業重點群體為主的就業技能培訓。就業后,依托企業職工培訓中心大力開展以基本技能、安全知識、操作規程等為主要內容的企業崗前和崗培訓,著力提高企業職工的實際操作技能和職業素質。同時,針對有創業意愿的城鄉勞動者,開展創業意識培訓和創業能力培訓,發揮創業帶動就業的倍增效應。

三是大力加強培訓力度。一是優化縣內培訓機構專業設置,緊貼勞動者多樣化個性化培訓需求和產業轉型升級發展需要,將產業緊缺人才作為培訓重點,落實就業培訓、在崗培訓、學徒制培訓。二是充分利用陜西航空技師學院、城固技工學校、民辦培訓機構辦學優勢,開設企業訂單班、企業冠名班,向缺工企業輸送人才。三是落實人才培育補貼政策,宣傳動員符合條件的企業設立職工培訓中心,支持開展企業職工崗前培訓、企業職工在崗培訓,培訓補貼直補企業

                        


 城固縣人力資源和社會保障局

                              2023年6月28日

聯系人:樊春梅,聯系電話:7233084) 

                    



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